MOCKFLOW

📌 MOCKFLOW est un #outil de #conception rapide, et ne demandant aucune compétence en #design. C'est un moyen rapide de trouver des idées pour vos interfaces utilisateurs avec des équipes de non designers.
#cmondary

✏️ Conception🛠 Tools

TIMESTRIPE : Organiser vos listes

📌 TIMESTRIPE est un service #gratuit vous offrant la possibilité d' #organiser votre vie, via un ensemble de #listes classées chronologiquement ou non.
Vous pourrez organiser des listes infinies de #tâches, d' #idées, de #projets, de #films à regarder, de livres à lire, tout ce que vous voulez organiser dans un nombre infini de #tableaux.
La promesse du service est de créer des habitudes puissantes et organisez votre vie avec efficacité en élargissant vos horizons de planification.
#cmondary #tools #productivity

🎛 Productivity🛠 Tools

PLAYMEO : Activités de groupe

📌 PLAYMEO est un site proposant plus de 400 #activités de #groupes. Pratique si vous souhaiter trouver un exercice ou une base pour vos #IceBreakers, #Warmup, #Energizers, #TeamBuilding, etc...
Seul 46 activités sont disponibles gratuitement mais cela  donne un avant gout de l'ensemble et peut donner quelques idées.
Merci a @NicolasLangin pour m'avoir conseillé cette source, suite à une discussion sur le "Jeu des #Cubes" de @Thierry Montule, permettant de mesurer l' #engagement individuel des membres de votre équipe : 
http://www.agilex.fr/2014/06/engagement-comment-faire/
#Toolkit #Agile #UX #cmondary

🧰 Toolkit

Design Critics : Comment mieux recevoir les remarques concernant votre travail

📌 ARTICLE super intéressant sur DesignCritics.
Personnellement je plaide pour la confrontation de ses idées, conceptions auprès de ses pairs, tant pour valider / invalider les choix de conception que pour renforcer son argumentaire lors de la présentation de notre travail.
Je pense que le bon format est le Design Critics, lors de Daily Meetings.
Ici l'auteurs quelques conseils avec lesquels je suis en parfait accords, et que je vous liste ici : 
- Demandez un feedback très tôt et régulièrement
- Demandez à être poussé hors de votre zone de confort
- Considérez vos collègues comme vos clients
- Présentez d'abord vos données, argumentez en partant de votre analyse
- Clarifier le "pourquoi" d'une critique, chercher à comprendre les raisons qui amène votre interlocuteur à formuler ce type de feedback.
- Ne prenez rien personnellement (et voyer le gain en qualité de votre proposition, votre argumentaire, votre expertise) 
Je reprendrais également la citation de Elon Musk ici : 
"Rechercher constamment la critique. Une critique bien pensée de ce que vous faites est aussi précieuse que de l'or".
- Elon Musk

🏆 Skills🗞 Article🧩 Tips

EMVI : base de connaissances

📌 EMVI est un service de "base de connaissances" facile à utiliser et intelligent. Il permet d'écrire tout ce dont vous avez besoin de vous souvenir ou de documenter, mais aussi de le partager et le rendre accessible à tous les autres membres de votre équipe.

🛠 Tools